האם ניתן להמיר ימי מחלה לימי חופשה בתשלום?
רק
עו"ד רענן קריבמוסמך
השאלה המקורית:
אני עובדת במעון בעלי במלואים עשה ימים מסוימים ומגיע לי 2 ימי חופש בתשלום על חשבון ימי המלואים. לא רוצים לשלם לי רטרו על חודש שעבר כי כבר נסגר ויצא תלוש ועל אוגוסט לקחתי 2 ימי מחלה רציתי לבטל אותם ולקחת את הימי חופש במקומם. אמרו לי שלא ניתן. ולא יצא תלוש עדין אנחנו רק באמצע החודש
האם זה חוקי מה שאמרו לי ?
תשובת עורך הדין רענן קריב:
⚠️
המידע המובא כאן נועד למטרות כלליות בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. כל מקרה נבחן לגופו - פנה לעורך דין דיני עבודה לייעוץ ראשוני ללא התחייבות.